格力董明珠年终奖一万

在前几年，每到年底，都可以看到很多土豪公司发年终奖的新闻，但由于2016年的经济形势不好，很多公司都过的很艰难，所以很多公司的年终奖都缩水了。

但并不代表没有土豪公司：格力董明珠年终奖一万。

董明珠表示：“我去年成为网红，就是我给我的安装工加了100元，为我的员工每个月增加1000元，年底我们发奖金平均每个人有1万元，而且还给他们送了一部手机。”

不要小看每个月多发1000元，这对于格力来讲，这并不是一笔小数字：格力电器有员工7万多人，若全员每人每月加薪1000元，则意味着格力电器每月将多出7000多万元的支出，每年至少要多支付8.4亿元薪水。

一个月7000万，一年可就是8.4个亿，算上年终奖，突破10个亿也有可能...

看到别人公司的年终奖，是不是我们自己只有羡慕嫉妒恨的份。

在今年制造业低迷的情况下，在格力增速放缓的情况下，董明珠仍给员工涨工资，惠及每个员工，在国内并不多见。相反，一些企业在业绩低迷或停滞增长时，还会绞尽脑汁克扣员工工资，或者给员工下达不可能完成的指标，变相削减员工工资。

很多公司都说要员工与公司一起成长，结果是公司不管成长没有成长，员工的收入增加并不明显。